برنامج جوهرة

يمنح برنامج جوهرة السيدات القطريات فرصة تعلم مهارات تنظيم المشاريع وتوفير مصدر دخل عن طريق تسويق خدمات فودافون إلى العائلات والأصدقاء والمجتمع المحلي.

والبرنامج ليس مجرد خطوة تجارية، بل إنه يساعد أيضاً على التواصل الاجتماعي مع شريحة اساسية من المجتمع القطري والتي قد يصعب الوصول إليها بدون هذا البرنامج بسبب الدور التقليدي للمرأة في المجتمع القطري. وساعد البرنامج في تأسيس مجتمع يمكن للسيدات فيه الوصول إلى التكنولوجيا ومشاركتها ومساعدتهن على الاختلاط بالمجتمع. بدأ المشروع التجريبي في 2010 مع سيدات من عائلات قطرية تقليدية لم يسبق لهن العمل. وكان الاشتراك في البرنامج خطوة كبيرة في حياتهن إذ منحهن الاستقلالية والازدهار على الصعيد الاجتماعي والتعليمي.

برنامج جوهرة

  • تأتي النساء المشاركات في البرنامج من مجتمعات تقليدية مترابطة جداً ويعملن على استهداف العملاء القطريين.
  • هن الشريحة المناسبة لهذا العمل نظراً لمعرفتهم العميقة بالعادات والتقاليد المحلية. كما يتيح لهم البرنامج من تطوير وتنمية مهاراتهم وكسب دخل مستدام من خلال شركة فودافون قطر.
  • تعمل هؤلاء النساء من بيوتهن، ويسوقن خدمات فودافون لعائلاتهن وأصدقائهن وأقاربهن.
  • أثبتن وجودهن ويتمتعن بقدر كبير من الاحترام واصبحوا رياديات في سوق خدمات الاتصالات من خلال المثابرة على حضور الاجتماعات الأسبوعية في مقر فودافون قطر لمناقشة نتائج العمالهم وتقييم الادء.
  • ساهمن في تعزيز سمعة ومصداقية شركة فودافون وخير دليل على ذلك هو الدعاية الكبيرة التي حظيت بها الشركة (على سبيل المثال http://www.commsmea.com/11710-women-bring-value-to-mobile-market)
  • يشاركن في الفعاليات التي تنظمها فودافون ويحتفين بنجاحاتهن.

التدريب والتطوير

  • التمكين
  • القيادة
  • تقدير الذات والثقة بالنفس
  • التفاعل مع المجتمع والفعاليات

  • امتلاك معرفة بالمنتجات والخدمات
  • خدمة العملاء
  • دورات لتعلم اللغة الانجليزية